VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
Vous souhaitez devenir « Assistant chef de projet marketing et communication » rejoignez-nous !
En tant qu’Alternant(e) Assistant(e) chef de projet marketing et communication, vous pourrez faire partie du pôle communication, marketing et digital au sein du Teneur de Comptes Conservateur Société Générale en charge de l’épargne salariale et retraite, des augmentations de capital et des votes aux élections professionnelles.
Vous assisterez le responsable communication, marketing et digital mais également tous les chefs de projets et chargés de relation client qui en font la demande.
Concrètement, vous serez amené(e), sous la supervision de votre tuteur et/ou manager, à :
Concevoir des supports digitaux pour notre force commerciale, la direction et l’ingénierie (appels d’offres, fiches produit, guides, formulaires).
Elaborer et la réaliser des newsletters, aussi bien internes qu’externes.
Animer et mettre à jour le site public www.esalia.com (rédaction d’articles, actualité …).
Faire de la veille concurrentielle, rechercher des nouveaux concepts créatifs.
Animer les réseaux sociaux de la business units SGSS sur le thème de l’épargne salariale.
ET SI C’ÉTAIT VOUS ?
Vous préparez un Bac+4/5 en école de commerce,d’ingénieur ou à l’université avec une spécialité Communication, Marketing et Graphisme.
Vous êtes créatif(ve), innovant(e), force de proposition et curieux(se).
Vous aimez la technique, le graphisme, les outils de la suite Adobe.
Vous êtes rigoureux(se) tant sur les délais que sur l’organisation mise en place.
Vous êtes réactif(ve), avec une vision client et savez faire face aux urgences
Vous aimez et savez travailler en équipe avec des interlocuteurs aux profils variés : juristes, experts métier, conformité, service facturation, service comptabilité, service communication, maîtrise d’ouvrage, prestataires, commerciaux, chargés de clientèle.
Vous voulez découvrir un corps de métier que vous ne connaissez probablement pas.
You are fluent in English ! Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) !
Pensez à accompagner votre CV et votre planning de formation !
PLUS QU’UN POSTE, UN TREMPLIN
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de vos études ou de votre vie, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
En tant qu’alternant(e), vous pourrez bénéficier de jours de télétravail selon le rythme de votre service et celui de votre alternance, de notre mutuelle, de primes*de participation et intéressement, d’une prise en charge de 50% de votre titre de transport et de la billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…). Lors de votre présence sur site, vous accéderez à une offre variée de restaurants d’entreprise et de caféterias à un tarif très compétitif.
*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence
POURQUOI NOUS CHOISIR ?
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.
Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.
Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
